Code du Travail

Article L3253-18-9 : Explication et Exemple

Comprendre le droit du travail simplement.

Texte Officiel
"Les institutions mentionnées à l'article L. 3253-14 informent, en cas de demande, toutes autres institutions de garantie des Etats membres de la Communauté européenne ou de l'Espace économique européen sur la législation et la réglementation nationales applicables en cas de mise en œuvre d'une procédure d'insolvabilité définie aux articles L. 3253-18-1 et L. 3253-18-2 ."

L'Explication Prémisse

En termes simples

Cet article impose aux institutions de garantie visées à l'article L.3253-14 (les organismes chargés d’assurer le paiement de certaines créances des salariés en cas d’insolvabilité de l’employeur) de communiquer, lorsqu’on le leur demande, aux autres institutions de garantie des États membres de l’Union européenne ou de l’Espace économique européen les informations sur la législation et la réglementation nationales applicables pour l’application des procédures d’insolvabilité visées aux articles L.3253-18-1 et L.3253-18-2. Autrement dit, il s’agit d’une obligation d’échange d’informations juridiques pour faciliter la coordination transfrontalière lors d’un dossier d’insolvabilité.

Exemple Concret

Une entreprise française ayant des salariés en France et en Allemagne fait l’objet d’une procédure d’insolvabilité. L’organisme français de garantie reçoit une demande de l’organisme allemand pour connaître les règles françaises applicables (délais de saisine, nature des créances couvertes, plafond des garanties, procédure à suivre). L’organisme français doit alors transmettre à son homologue allemand les textes et précisions sur la réglementation française applicable afin que l’organisme allemand puisse traiter et coordonner correctement les demandes des salariés concernés.

Points Clés à Retenir
  • Obligation d’information « sur demande » : la transmission d’informations n’est pas automatique mais doit être faite lorsqu’une autre institution la demande.
  • Destinataires : toutes les institutions de garantie des États membres de l’UE ou de l’EEE.
  • Contenu de l’information : la législation et la réglementation nationales applicables à la mise en œuvre des procédures d’insolvabilité visées aux articles L.3253-18-1 et L.3253-18-2.
  • Objet : faciliter la coordination transfrontalière pour la protection des créances des salariés en cas d’insolvabilité d’un employeur.
  • Champ d’application limité aux institutions mentionnées à L.3253-14 (organismes de garantie) et aux procédures spécifiées par les articles cités.
  • Aucune précision sur les délais ou le formalisme de la réponse dans l’article : l’obligation existe, mais les modalités pratiques peuvent être précisées par d’autres textes ou accords.
  • L’échange porte sur des règles et textes nationaux (lois, décrets, réglementations) ; il n’implique pas nécessairement la communication de données personnelles, qui reste soumise aux règles de protection des données.

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